パワハラやいじめを早期解決するために｜調査費用の相場は？

調査員はいじめを受けて困っているみなさんの声を聞き、どのように解決へ導く方法を熟知しています。

いじめを受けている事実を証明するためには、加害者の特定や情報収集を行ない「証拠」を取得することが重要です。

ひとりでは解決が難解です

子どもと大人で起きているいじめで共通することは「ひとりを標的にする」ということです。

いじめは多数で行なわれることが多いため、当事者ひとりで解決することは容易ではありません。

子ども同志のいじめは、両親や信頼できる教師が味方となってくれるため助けを求めることができます。

ただし、常に子どもを見張ることは難しいため、加害者の子どもたちも大人の目をかいくぐっていじめることも可能なのです。

学校のいじめでは、周囲の生徒たちは傍観しているパターンが多くクラスメイトや仲間が助けてくれるとは限りません。

大人のいじめ「パワハラ」はさらに陰湿です

「大人のいじめ」は、子どものいじめより巧妙です。

会社で上司からのいじめを受けていると、部下に対して圧力をかけたり、もしくは金銭を渡すなどして、上層部へのいじめの事実を隠蔽しようとすることがあります。

部署全体でターゲットとなる一人の社員を追い込み、意図的に辞職させるといった「リストラ工作」や、小さな会社の場合は会社全体がいじめを黙認しているケースもあります。

確実な証拠を掴むため、調査費用を数日分取りたい場合はいじめ加害者の特定や、素行調査を行なった場合はこのようなご予算を想定ください。

◆3日間～7日間の調査の場合：20万円～40万円程度

ケガや事故に遭った場合、裁判では「因果関係の証明」が必要になります。

この証明をする証拠がなかなかそろわず、訴訟が長期化すると、弁護士費用の増加や精神的な負担になります。

「いじめ加害者は相手はどんな人物なのか」という調査以外にも、弁護士が裁判で提出できるよう、加害者の顔が見える写真、動画の撮影や、密室に連れ込まれた場合でも小型カメラ設置などで会話内容も記録いたします。

問題の早期解決は、調査会社への証拠収集依頼をお勧めいたします。

近年では職場での嫌がらせが巧妙化しており、「仕事を与えない」「仕事の連絡をわざとしない」「困難な仕事をわざと与える」なども該当します。

職場のパワーハラスメントの定義

経営者がいじめを推進、黙認していることがあり、以下のような事例があります。

職場のいじめの調査費用

職場のいじめを解決するために、労基に提出する証拠の収集をご依頼する方が増加しています。近年では労基の働きかけにより証拠が認められやすくなってきています。

調査内容は証拠として録音証言データや動画などを集めることが可能です。

◆1日あたりの依頼費用：10万円（税別）から

ワンオペ勤務を強要させるチェーン店や、複数の部署がある会社の場合は暴力、事故が起こった場合は本社へ通達が可能です。

また職場でケガや事故に遭った場合は「休んだ分の給与と治療費の請求」をすることができます。

ケガや事故の場合は「因果関係の証明」が必要になり、現場のこのような「証拠」が重要です。

お見積りや詳しい料金に関しましては、ご予算に応じた価格を提示することも可能です。まずは、無料相談へご連絡くださいませ。

探偵や調査会社の重要な仕事の1つに、調査後のアフターサポートとしてご依頼者さまの心のケアがあります。

いじめ被害に遭っている方は、とても不安な気持ちでいっぱいです。

帰宅途中の人通りの少ない夜道で、誰かに後をつけられる感覚や、常に誰かに見られていたり盗聴されているかもしれない等々の嫌がらせを続けられると気持ちの余裕がなくなり、精神的に追い詰められていきます。

たとえ問題が解決し、加害者からいじめをやめさせることができたとしても、後をつけられたりプライバシーを覗かれたりしたときに感じた恐怖は簡単に消えるわけではありません。

そんなときにアフターサポートが充実していれば、ご依頼者さまが心に宿した恐怖や不安を解消できるのではないかと私たちは考えます。

専門家として解決後もサポートいたします

探偵や調査会社によっては、「調査結果の報告と報告書をお渡しし、料金のお支払い」までが一連の流れであることが多数です。

しかし満足度の高い調査内容でも、問題は再浮上する可能性があります。

アフターサポートが備わっていない探偵や調査会社には「調査結果さえ知ることができればいい」と割り切って依頼をするか、問題解決後の相談やケアには期待しないほうがよいでしょう。

理想的なのは、調査終了後のサポートまで対応している探偵や調査会社を選択することがよいでしょう。

当事務所の無料相談では、調査の専門家が問題の対処方法をアドバイスや調査の手続きをご説明しております。また、調査が必要な状況なのかわからない問題もご相談ください。

1回のご相談で解決が難しい場合もございますので、問題が生じた際にご連絡くださいませ。

お悩みを打ち明けていただくことが、大きなトラブルへの発展を防ぎ、問題を解決する第一歩になるのです。